Заява підприємства про бронювання військовозобов'язаного працівника

⚠ Зразок для ознайомлення. Шаблон-каркас від імені роботодавця. Конкретні форма, перелік документів і адресат залежать від галузі та чинної редакції Постанови КМУ № 76. Звіряйтесь з останньою редакцією.

[Бланк підприємства / установи / організації]

[Повна назва підприємства]
Код ЄДРПОУ: [_______________]
Юридична адреса: [_____________________]
Фактична адреса: [_____________________]
Контактний телефон: [+380 __ ___ __ __]
Електронна пошта: [_______________]

Вихідний № [___] від «___» __________ 20___ р.

КОМУ: [Повне найменування адресата — наприклад, «Міністерство [галузь] України» або інший орган, який приймає рішення про бронювання відповідно до Постанови КМУ № 76 від 27.01.2023]
Адреса: [_____________________]


ЗАЯВА
про бронювання військовозобов'язаних працівників на період мобілізації та на воєнний час

[Повна назва підприємства] просить розглянути питання про бронювання військовозобов'язаних працівників, які перебувають у трудових відносинах з підприємством та виконують функції, критично важливі для забезпечення [конкретно: галузі / життєдіяльності населення / обороноздатності держави / іншого].

Підстави для бронювання:

1. Підприємство [внесено / підлягає внесенню] до переліку підприємств, що є критично важливими для функціонування економіки та забезпечення життєдіяльності населення у воєнний час, відповідно до критеріїв, встановлених Постановою Кабінету Міністрів України № 76 від 27.01.2023.

2. Підстава віднесення підприємства до критично важливих: [наказ / рішення органу, дата, номер].

3. Працівники, щодо яких порушується клопотання про бронювання, виконують посадові обов'язки, що не можуть бути виконані іншими особами без значної шкоди для діяльності підприємства.

Перелік військовозобов'язаних, щодо яких подається заява:

| № | П.І.Б. | Дата народження | Посада | РНОКПП | Військово-обліковий документ | ТЦК та СП обліку |
|---|--------|-----------------|--------|--------|------------------------------|------------------|
| 1 | [_____] | [ДД.ММ.РРРР] | [_____] | [____] | [серія, номер] | [_____] |
| 2 | [_____] | [ДД.ММ.РРРР] | [_____] | [____] | [серія, номер] | [_____] |
| ... | ... | ... | ... | ... | ... | ... |

Обґрунтування критичної важливості посад:

Працівник № 1 ([П.І.Б., посада]) забезпечує [конкретний опис функції, її значення для безперебійної роботи підприємства, неможливість заміни].

[Аналогічно для кожного працівника зі списку.]

На підставі викладеного, керуючись Постановою Кабінету Міністрів України № 76 від 27.01.2023 «Деякі питання реалізації положень Закону України «Про мобілізаційну підготовку та мобілізацію» щодо бронювання військовозобов'язаних», Законом України № 3633-IX від 11.04.2024, —

ПРОСИМО:

1. Прийняти дану заяву до розгляду в установленому порядку.

2. Прийняти рішення про бронювання військовозобов'язаних працівників [Повна назва підприємства] згідно з доданим переліком на строк, передбачений чинним законодавством.

3. Внести відповідні відомості до Єдиного державного реєстру призовників, військовозобов'язаних та резервістів («Оберіг»).

4. Письмово повідомити про результати розгляду заяви за вказаною адресою.

Додатки:

1. Перелік військовозобов'язаних з обґрунтуванням критичної важливості посад — на ___ арк.
2. Копія документа, що підтверджує статус підприємства як критично важливого (наказ / рішення / витяг з переліку) — на ___ арк.
3. Копії військово-облікових документів працівників — на ___ арк.
4. Копії трудових договорів / витяги з наказів про прийняття на роботу — на ___ арк.
5. Виписка з ЄДРПОУ підприємства — на ___ арк.
6. Документ, що підтверджує повноваження особи, яка підписує заяву — на ___ арк.
7. Інші документи: [_______] — на ___ арк.

«___» _____________ 20___ року

Керівник підприємства   ________________________ / [Прізвище та ініціали] /
                                                  (підпис)
                                                  М. П.